V dnešní digitální době mají zaměstnanecká hodnocení na online platformách, jako je Glassdoor, stále větší vliv na rozhodování potenciálních zaměstnanců. Když lidé uvažují o změně zaměstnání nebo o nové kariérní příležitosti, jedním z prvních kroků často bývá prozkoumání zkušeností ostatních zaměstnanců. Tento článek se zaměřuje na význam hodnocení zaměstnanců pro firemní reputaci, jejich vliv na náborové strategie a také…